睿訊科技年度特別策劃—胡羽楓：過往滄桑，不改初心明亮

 坐在鏡頭前的胡羽楓，一改平時的從容淡定，言談間顯得有點局促，在談到他作為“睿訊科技年度特別策劃—突出貢獻人物”第一期受邀嘉賓時，他笑著坦言道：“感到很意外，也很榮幸，感謝公司”。

回首過去在睿訊六年的時光，胡羽楓神態很快放松下來，眉眼俱笑地和我談起過往的歲月，他說：“我是2016年1月加入公司的，來到睿訊也是因緣際會，我之前的工作就是純銷售，負責把產品賣出去就好了，選擇加入公司是因為我認為這份工作有挑戰性，可以學到除銷售外的很多知識，那會年輕，無所畏懼，所以就來了，哈哈（笑）”。

歲月更迭，胡羽楓親身參與和見證了企業的發展和巨變，他感慨道：“現在和六年前相比變化太大了，從原先公司的一個產品到目前多條產品線并行發展，從曾經十幾個人的團隊到如今過半百的人員規模，看到了企業年年增長的業績和目標，以及公司研發團隊的日漸壯大，親身經歷了企業辦公環境的階梯式跨越，這些改變都讓我為之驕傲，公司的確在朝著更好更強的方向在發展，作為企業的一員，這些變化我都真切地感知著，經歷著”。

“最讓我懷念或者印象最深刻的一段經歷，是2016年在我們剛開始運作江西省精準脫貧大數據管理平臺的時候，我和付總、曉龍，配合省辦領導去井岡山還有吉安縣，協助基層人員整理數據，那會經常不眠不休，伏案疾書，再到后面平臺正式上線后，整個公司的人，好像真的不知疲倦為何物，每天都充滿干勁，覺得做的事情充滿意義，心中滿是期待，那時我才真正體會到大家齊心協力一起做一件事情是多么地快樂，多么地有成就感。”

2020年至2021年，對胡羽楓而言，是具有特別意義的，在這兩年內，市場環境的不斷變化，國家脫貧攻堅的收官之年，各地市領導班子換屆，公司銷售部獨立，他也經歷了身份的轉變，從一名執行者變成了一名管理者，如此這些，讓他在日常的工作中也顯得頗為“頭疼”，他說：“哈哈（笑），是啊，從前只要管好自己就可以，一門心思就是談客戶、簽約和回款，現在公司讓我管理整個銷售部，更多的就是需要思考，怎么把部門盤活，讓部門的心更齊”。

“今年相比去年，市場環境無疑是艱難的，去年得益于國家政策，讓我們在疫情肆虐的年份，也能夠取得不錯的業績，但是今年的市場環境就惡劣許多，隨著政府、企業電子信息項目要求的日漸嚴格，愈加規范的操作和流程，對我們也提出了新的挑戰，今年又是換屆年，許多地方的領導班子進行重整，我們需要重新去磨合，去了解，以便更好地服務客戶，眼前的困難我相信只是暫時的，未來公司的前景我相信會是一片大好，這點我從未懷疑過。”

在忙碌的工作中，胡羽楓的身體和心理也發生了一些變化，他無奈地說道：“面對嚴峻的市場環境，無數次的沮喪也曾讓我萌生退意，身體的原因加上現實的原因，讓我一度茫然，不知道自己這樣堅持下去的意義是什么，深夜失眠時總是問自己如果放棄，自己可以去做什么，想做什么，答案是不知道，但我能確定的是我還愛著我的工作，我把它當成我的事業一樣去對待，而且我已經堅持了這么久，又有什么理由現在放棄呢，我的熱愛，我的不甘心，讓我堅持了下來，克服了這些內外在的因素，初心未改”。

胡羽楓這段心路歷程，像極了身處職場的我們，經歷困難和挫敗，也曾想過放棄、退縮，但只有找到心中熱愛，才會覺得一切值得。

因為工作性質的原因，如何平衡家庭與工作的關系也成了他的難題之一，他說：“一路走來，真的很感謝我的妻子，正是她的體諒和愛護，才讓我有信心有底氣堅持下去，因為我經常出差，身體也不太好，所以家里老人、小孩都是她在照顧，她作為女人，同時要兼顧家庭和事業，真的感覺虧欠她和孩子良多，好在有一輩子的時間可以讓我慢慢還（笑）”。

來公司這么長的時間，胡羽楓在采訪中也說道：“老板于我的意義，就某一方面而言，是另一個我，我認為自己和老板很像，但卻做不到老板那么純粹，我很欣賞和佩服老板對事業的執著和熱情，這么多年，感謝他的知遇之恩，以及始終如一的信任和支持”。

胡羽楓曾經連續兩年獲得公司頒發的最高榮譽—突出貢獻獎，談到公司和大家認可他的原因，他也只是謙虛地說：“一方面肯定是業績的原因，因為我的個人業績每年都超額完成了，不論做什么事，都應該是結果導向，如果過程辛苦，但結局不好，那也不算完美。另一方面，我個人認為大家應該是覺得我踏實、能吃苦，這一點，我和曉龍比較像，但是目前還不能做到像曉龍那么極致，哈哈（笑），我認為公司給我發了薪水，我就要把自己的本職工作做好，發揮出更大的價值，是為了回饋公司，更是為了我自己”。

   編導寄語：

在和胡羽楓的交流中，感受到他作為一名90后，身上有別于同齡人的成熟和穩重，以及對事業的執著和熱愛，言談間，他總是誠懇地回答我的每一個問題，娓娓道來過去這么多年發生的事情，曾經經歷的挫折和困難也只是風淡云輕地一筆帶過，讓人不由得佩服和贊嘆。在此也真誠祝愿他，所有過往，皆為序章，所有未來，皆是期盼，愿今后，會更好。